به ما امتیاز دهید :


به این صفحه امتیاز دهید :

مرکز خرید و فروش فایل های قابل دانلود

بهترین و بزرگترین مرکز خرید و فروش فایل
سبد خرید
shopping
مبلغ قابل پرداخت: 0 ریال
پرداخت

مديريت تحول

مديريت تحول
افزودن به سبد خرید
ارسال کننده: Ali46
تاریخ ارسال: پنجشنبه، 2 مهر ماه، 1394
بازدید: 69
قیمت : 20,000 ریال
حجم فایل : 856.50 Kb
تعداد صفحات : 346 صفحه
پورسانت بازاریابی : 10%

چکیده :

هدف اصلي مديريت سنتي در قالب مديريت علمي،دستيابي به كارآئي و بازدهي بود.
پژوهشهاي انجام شده بوسيله التون مايو در كارخانه وسترن الكتريك كه به مطالعات هاثورن معروف است،نخستين سنگ بناي دومين روند مديريت متداول يعني ”روابط انساني“ را پي ريخت.
نتيجه اين روند:
    بهره وري و بازدهي بيشتر به بهبود روابط كار و دادن فرصت به كاركنان براي روابط دلپذيراجتماعي و شيوه هاي مطلوب  سرپرستي بستگي پيدا مي كند.....

فهرست :

فصل اول:زمينه هاي دانش و محيط مديريت تحول
بخش 1:تحول نظريه هاي مديريت و ”پارادايم“ در حال تكوين
بخش 2:سرشت پوياي محيط امروزي سازمانها
فصل دوم:زمينه هاي بنيادين مديريت تحول
بخش 3:ساختار گروهي:گرايش نوين مديريت
بخش 4:فرهنگ سازماني،بستر تحول
فصل سوم:استراتژيهاي تغيير و تحول سازمان
بخش 5:استراتژيهاي تحول،سطح خرد
بخش 6:استراتژيهاي تحول،سطح كلان
بخش 7:استراتژيهاي تحول:سطح كلان روندهاي نوين و در حال تكوين
فصل چهارم:رهبري تحول و سازمانهاي يادگيرنده
بخش 8:رهبري تحول
بخش 9:سازمانهاي يادگيرنده(راه آينده)


 
نام شما: [ کاربر جدید ]

نظر:
کد امنیتی
کد امنیتی

  [ بازگشت ]