مرکز خرید و فروش فایل های قابل دانلود

بهترین و بزرگترین مرکز خرید و فروش فایل
سبد خرید
shopping
مبلغ قابل پرداخت: 0 ریال
پرداخت
اطالاعیه : با توجه به سیاست های جدید بانک ملی مبنی بر عدم پرداخت مبالغ زیر 5000 تومان ،لطفا در صورتی که قصد خرید کمتر از 5000 تومان رو دارید از کارت هایی غیر از ملی استفاده کنید

مدل مفهومي انتقال بين سازماني دانش مديريت پروژه در كنسرسيوم هاي بين المللي صنعت نفت ايران

مدل مفهومي انتقال بين سازماني دانش مديريت پروژه در كنسرسيوم هاي بين المللي صنعت نفت ايران
افزودن به سبد خرید
ارسال کننده: engineer
تاریخ ارسال: شنبه، 26 دي ماه، 1394
بازدید: 44
قیمت : 20,000 ریال
حجم فایل : 4.48 Mb
تعداد صفحات : 16 صفحه
پورسانت بازاریابی : 10%
امروزه بسياري از پروژه هاي بزرگ و زيرساختي جهان مانند پروژه هاي نفتي بين المللي، به صحنه نبردي براي يادگيري تبديل شده و بسياري از سازمان ها از اين پروژه ها براي ارتقاء سطح دانش و قابليت هاي خود استفاده ميكنند؛ اما در همين پروژه ها عوامل متعددي وجود دارد كه اگر به خوبي مديريت نشوند باعث كاهش و يا از دست رفتن فرصت هاي يادگيري مي شود. هدف از اين مقاله، شناسايي عوامل كليدي موثر بر انتقال بين سازماني دانش مديريت پروژه در كنسرسيوم هاي بين المللي صنعت نفت ايران و ارائه مدلي مفهومي در اين رابطه مي باشد. تحقيق حاضر با رويكردي كيفي- اكتشافي، با استفاده از روش دلفي سه مرحله اي و مشاركت 18 نفر از خبرگان صنعت نفت ايران انجام شده است. 22 عامل در اين رابطه شناسايي شدند كه از ميان آنها 10 عامل از جمله «بالاتر بودن سطح بلوغ شركت خارجي در مديريت پروژه»، «انگيزه و تمايل شركت داخلي به كسب دانش مديريت پروژه از شركت خارجي» و «استحكام روابط و تعاملات دو شركت با يكديگر» به عنوان مهم ترين عوامل اثرگذار بر انتقال بين سازماني دانش مديريت پروژه در كنسرسيوم هاي بين المللي در صدر اولويت ها قرار گرفته اند..

 
نام شما: [ کاربر جدید ]

نظر:
کد امنیتی
کد امنیتی

  [ بازگشت ]